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株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社[残業は1日約1時間で、メリハリを持って働ける/年間休日123日] ピックアップ

定着率98%の東証1部上場グループで働く!ITエンジニア◆研修有

未経験歓迎 年間休日120日以上 長期休暇制度 社宅・家賃補助制度 研修制度 中途入社50%以上 U・Iターン歓迎
あなたの可能性は無限大!当社で新たな挑戦をしませんか?

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【土日祝休み・高い有給休暇取得率・残業少なめ】
働きやすい誇れる環境で、最先端の仕事をしませんか?

【安定】技術者派遣ビジネス売上シェアNo.1グループ*
【充実研修】同期の仲間と共に、スキルアップできる
【専任担当者】あなたのキャリア形成を丁寧にサポート
【働きやすさ◎】土日祝休み/残業少なめ/定着率98%
【最先端分野多数】車の自動運転の開発や、IoT分野等
【希望エリアで勤務可能】地元で安心して長く働ける

募集要項

仕事内容

日本を代表する大手メーカーを始め、製造・医療・物流・公共・金融分野等1,000超のプロジェクトから、希望や適性に応じて、プロジェクトを決定します。

【プロジェクト例】
◆スマートフォンアプリの開発
◆自動運転における制御開発・アプリケーション開発
◆衛生データ解析ソフト開発
◆生産設備において、AIを活用したビッグデータ解析等

【C言語をイチから学べる2ヶ月の研修も用意】
車の自動運転や、自動化を進める製造現場等において、
C言語を身に付けたエンジニアの需要が高まっています。
そこで今回、自社の研修施設で、自社の講師が研修を行う2ヶ月の育成コースを用意。
プロジェクト先のお客様の声を聞き、実際の業務に役立つ研修内容を開発しています。
そのため、研修後はスムーズに実務をスタートできます。

〜研修カリキュラム例〜
C言語プログラミング演習、ソフトウェア開発演習、組込みシステム開発、自動車ECU概要等
定着率98%!働きやすさ抜群でプライベートも充実!
東証1部上場グループ企業として、労務管理をしっかり行い、長く働ける環境を整えています。【年間休日123日(土日祝休)】【平均残業時間 19.4時間/月】【残業代1分単位支給】【有給休暇取得率72.5%】【賞与年3回】【産育休の取得実績有り】等、ワークライフバランスも保てる環境があるので、定着率は98%を誇っています。
自社開発センターでのプロジェクトで働くチャンスも
大手メーカーから厚い信頼を寄せられる当社では、全国6カ所に自社開発センターを設け、チームで取り組む受託プロジェクトを行っています。プロジェクト先でもチーム単位での配属が多いので、先輩エンジニアが身近にいる安心の環境です。とある大手自動車メーカーでは、100名を超える当社のエンジニアが配属されています。

応募資格

【応募条件】
■高卒以上
■何かしらの開発言語(Java,C等)を学んだ経験がある方
※独学も可能。

【下記1つでも当てはまる方、大歓迎です!】
○最先端の領域に興味・関心がある方
○長く腰を据えて働きたい方
○残業が少なく、働きやすい環境で仕事がしたい方
○理系の知識を活かせるシゴトがしたい方
○テスターや運用担当から、システムエンジにを目指したい方
○ブランクがあるから、もう一度研修を受けてから業務に就きたい方
○新たな言語を身に付けて、スキルアップをしたい方
2ヶ月の育成コースの他にも、研修&サポート体制充実
全国4箇所に、自社研修センターがあり、200超の研修プログラムを用意。図書購入補助、資格取得補助など、スキルアップをサポートする福利厚生も充実しています。プロジェクト配属後も、キャリアデザインアドバイザー(CDA)があなたのキャリアのイメージを具現化し、実現のためのサポートをし続けるので、安心の環境です。

勤務地

【勤務エリアは選択できます】
★当社拠点および、北海道から九州まで46都道府県の各プロジェクト先(沖縄を除く)
(北海道/東北/関東/甲信越/東海/北陸/近畿/中国/九州)

※U・Iターン歓迎です。
※研修後の勤務先は、希望エリアの選択が可能です。
※所属は、全国41拠点のいずれかになります。
※引越費用補助など、当社の福利厚生が利用できます。
※無期雇用派遣での勤務の可能性がございます。

勤務時間

9:00〜18:00(休憩時間 1時間)
※配属先により異なることがあります。
※平均残業時間:19.4時間/月、残業代は1分単位で支給します。

<業界平均水準以上の年間休日数・有給休暇取得率を実現!プライベートも充実できます>
●年間休日123日(製造業平均*111.6日)
●有給休暇取得率72.5%(製造業平均*55.4%)
 有給休暇の平均取得日数10.7日(2017年6月実績)

*平成28年厚生労働省調べ「就労条件総合調査結果」

雇用形態

正社員

給与

月給制 25万円〜35万円

※研修中のお給料はもちろん、研修費・交通費・宿泊費は全額当社が負担しますので、安心した環境で研修に集中することができます。
※未経験は月給20.5万円以上
※スキルにより優遇
※残業手当別途支給(1分単位)
※試用期間2ヶ月(待遇に変化なし)

年収780万円/38歳 プロジェクトマネージャー 経験15年
年収540万円/32歳 チームリーダー 経験10年
年収450万円/27歳 エンジニア 経験5年
賃金改定:年1回
賞与:年3回(決算賞与含む)
※平均賞与:3.61ヶ月/年(夏・冬・決算期の年3回支給、2016年度実績)

対偶・福利厚生

■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■転勤赴任一時金
■帰省旅費補助
■寮・社宅制度(家族・単身・独身) ※月2万円〜3万円+光熱費を個人負担
■引越費用補助
■テクノプロ・グループ従業員持株会(奨励金あり)
■労働組合
■健康保険組合
■定年再雇用
■通信教育補助
■社内外講習補助
■勉強会講師料補助
■図書購入補助
■資格取得補助

休日

休日/週休2日制(土日祝※会社カレンダーにより年2日間の土曜出勤あり)
休暇・休業/夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時特別有給有り※会社規定あり

※年間休日123日

会社概要

企業名

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社[残業は1日約1時間で、メリハリを持って働ける/年間休日123日]

設立

1997年6月(創業1974年5月)

代表者名

カンパニー社長/嶋岡 学

従業員数

6,537名[技術社員数6,167名+管理社員370名](2017年6月末現在)

資本金

1億円

売上高

447億円(2017年6月期)←417億円(2016年6月期)←386億円(2015年6月期)←358億円(2014年6月期)

所在地

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F

事業内容

◎機械、電気・電子、組込制御における研究開発分野や商品開発分野への技術サービス

◆顧客業界別構成比
 ┗43%:輸送用機器(自動車等)
 ┗19%:産業用機械
 ┗13%:電子部品
 ┗ 7% :情報産業
 ┗ 5% :民生品・OA機器
 ┗ 4% :医療用機器
 ┗ 9% :その他(プラント等)

◆技術領域別構成比
 ┗43%:機械
 ┗27%:電気・電子
 ┗15%:制御ソフト(組込・制御)
 ┗12%:IT・インフラ等
 ┗ 2%:その他(化学等)

◆開発工程別構成比
 ┗69%:上流工程(企画・構想・設計)
 ┗31%:下流工程(テスト・評価・保守・管理)


【免許番号】
厚生労働大臣許可(般 13-305617)

(*)出典
テクノプロ・グループ(連結)は
技術者派遣ビジネス売上シェア(2015年度)NO.1
(矢野経済研究所調査「人材ビジネスの現状と展望2016年版」より)

応募方法

応募方法

■□下記「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください□■

※面接日・入社日などはご相談に応じます。
※応募書類は返却いたしません。あらかじめご了承ください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
※選考に際するご相談がございましたらお気軽にご連絡ください。

選考プロセス

【書類選考】
お送りいただいた応募データをもとに書類選考を行います。
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【面接(1〜2回)】
担当者による面接を行います。
※一次面接は、お近くの支店で行います。
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【内定】
※面接から内定までは1〜2週間程度を予定。

連絡先

106-6135
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
採用担当
recruit-chuto-design@technopro.com
0120-061-940
【アクセス】
東京メトロ日比谷線「六本木」駅 1C出口 コンコースにて直結
都営大江戸線「六本木」駅 3出口 徒歩4分
都営大江戸線「麻布十番」駅 7出口 徒歩5分
東京メトロ南北線「麻布十番」駅 4出口 徒歩8分

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