案件ID: 934936

ニスコム株式会社【年間休日120日以上/賞与年3回/産休・育休完備/自社研修施設あり】 新着 ピックアップ

あなたらしいキャリアを!【インフラ運用エンジニア】若手活躍中

未経験歓迎 完全週休2日制 年間休日120日以上 長期休暇制度 研修制度 U・Iターン歓迎 学歴不問
あなたらしく活躍できる環境で、新しいキャリアをスタートしませんか!

あなたらしく活躍できる環境で、新しいキャリアをスタートしませんか!

チーム制、定期的なローテーション、自社研修施設、
資格支援…キャリアUPに必要なすべてが揃っています!

【インフラに特化】設計・構築、運用のプロを育成
【チームで配属】組織の中で着実にステップアップ
【ローテーション制】あなたのキャリア形成を考慮
【PMPが40名以上】資格取得を支援し、PM/PL層を育成
【自社研修施設】専任講師が常駐。最新の実機も使用可
【安心して働ける】年休120日以上。産休・育休完備

募集要項

仕事内容

マニュアルオペレーションだけが運用業務だと思っていませんか?
<今回募集の対象者>
・システム運用(オペレーション)
・システム運用(1次対応)

<将来的に目指すキャリアパス>
・システム運用SE(1.5次対応)
・システム運用SE(2次対応)
・システム運用管理
・システム運用設計

まずは基盤維持管理(運用)業務のおもしろさ、奥深さを通じて成長を図り、将来のキャリアパスを見据えながら、あなたのスキル、経験を考慮し、最適なプロジェクトに配属します。

【チームの中で成長できる】
当社エンジニアからなるチームの一員として配属します。
PM/PL等を務める先輩から技術・スキルを学びながら、
組織の中で着実にステップアップできる環境です。

【プロジェクト例】
現在、都内を中心に80以上のチームが稼働中。
◆大手旅行会社/webシステム基盤維持管理
◆自動車会社/大規模ネットワーク企画、構築、運用管理 ほか
キャリアアップを実現する「ローテーションの実施」
「新しいことにチャレンジしたいのに、同じ現場から何年も離れられない…」といった状態を避けるため、3年をメドに新しい現場に移るローテーション制を導入。各自の育成プランにもとづいた計画的なローテーションで、キャリア形成につながるステップアップを図っています。昨年は25名が計画通りの異動を実現しました。
専任講師も常駐。自由に学べる自社研修センター
エンジニアのスキルアップを支援する独自の研修センター「Site-N」を設け、専任講師による各種研修・勉強会などを実施しています。さらに、どこからでも使えるオンデマンドのe-Learningシステム、自由に使える最新の実機環境を完備。自宅などで自習しながら、わからないことを講師に質問することもできます。

応募資格

【応募条件】
◆学歴不問
◆インフラエンジニアとしての経験をお持ちの方
※運用保守・監視/ヘルプデスク/設計・構築のいずれか
経験の浅い方も積極的にご応募ください!

【歓迎する経験・資格】必須ではありません
◇サーバ運用管理経験(UNIX・Linuxなど)
◇大規模ネットワークの運用・監視経験
◇サブリーダー/リーダーの経験
◇CCNA・LPICなどの資格

【特に多い転職動機は…】
◎客先に放置され、フォローがない
◎会社の都合で配属が決まり、キャリアを描けない
◎監視オペレーターからステップアップできない
◎新しいスキルを学ぶ時間も教育体制もない
◎3次請け以下が多く、運用設計やマネジメントを経験できない
PMP資格取得を支援。PM育成に力を入れています!
リーダー/マネージャーを目指す社員の意欲を積極的にサポートしています。PMP資格の取得を支援する研修を行い、すでに40名以上が有資格者となりました。資格取得後も、プロジェクトマネジメントのケーススタディやロープレなどの研修を実施。実際のプロジェクトで活躍できるPMを育成しています。

勤務地

◆本社または東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県の各プロジェクト先
※本社/東京都渋谷区渋谷1-15-21 ポーラ渋谷ビル6F
※配属先はご希望を考慮し、決定いたします。

<本社アクセス>
JR、私鉄各線「渋谷」駅より徒歩5分

勤務時間

9:00〜17:45(実働7時間45分)
※プロジェクトにより勤務時間が異なる場合があります。

雇用形態

正社員

給与

◆月給20万円〜26万円+賞与年3回+時間外手当(1分単位)+通勤手当
※経験・スキルを考慮し当社規定により優遇
※残業が発生した場合でも、時間外手当は1分単位で支給

【年収例】
年収370万円/経験5年 ※残業時間20時間の場合

◆給与改定年1回(4月)
◆賞与年3回(6月、12月、3月)

対偶・福利厚生

◆各種社会保険完備
◆退職金制度
◆慶弔見舞金制度
◆産休・育休・介護休業制度
◆短時間勤務制度(育児・介護)
◆資格取得支援制度(受験料負担&合格褒賞金支給 ※規定有)
◆保養所あり
◆所得補償団体保険
◆独自の研修センター「Site-N」
◆e-learning
◆社内イベント(BBQ、ゴルフコンペなど)

休日

◆年間休日120日
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇

会社概要

企業名

ニスコム株式会社【年間休日120日以上/賞与年3回/産休・育休完備/自社研修施設あり】

設立

1972年2月12日

代表者名

代表取締役 尾上 卓太郎

従業員数

782名(平均年齢/39.1歳)

資本金

1億円

売上高

56億円(2016年12月)

所在地

東京都渋谷区渋谷1-15-21 ポーラ渋谷ビル6F

事業内容

■インフラ構築・支援(ネットワーク・サーバ設計構築、サーバ仮想化環境構築)
■システム運用・支援(オンサイト運用、テクニカルサポート、ヘルプデスクサービス、コンタクトセンター)
■システム運用改善支援(運用アセスメント/運用設計、業務可視化支援)
■運用プロジェクト支援(運用改善、Project Management Office)
■運用支援パッケージ販売サービス

応募方法

応募方法

◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

選考プロセス

▼WEB・書類選考
お送りいただいた応募データをもとに選考をさせていただきます。
選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。

▼1次面接

▼web診断

▼最終面接

▼内定
ご応募から採用内定までは2〜3週間程度を予定しております。

連絡先

150-0002
東京都渋谷区渋谷1-15-21 ポーラ渋谷ビル6F
採用担当
career@niscom.co.jp
03-3797-7769

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